El II Plan de Igualdad Municipal de Valdepeñas incorporará este año acciones enfocadas exclusivamente a la población masculina para abordar la corresponsabilidad. Así lo avanzó este lunes la teniente de alcalde de Servicios Sociales, Igualdad y Sanidad, Vanessa Irla, que dio cuenta de los asuntos tratados en la Comisión General de Igualdad, en la que se encuentra representado el tejido social de Valdepeñas, con colectivos, asociaciones y centros educativos, entre otros. Irla precisó que se contemplan 136 medidas para el presente año, más de 60 novedosas como «la realización de actividades dirigidas a hombres con el objetivo de informar, sensibilizar y formar sobre el ejercicio de una paternidad igualitaria y corresponsable». En este punto, la edil remarcó que «hasta ahora, en el Plan de Igualdad muchas de las acciones iban enfocadas a una población femenina y queremos ir introduciendo acciones dirigidas a la población masculina para trabajar la igualdad o la corresponsabilidad, entre otros temas». Vanessa Irla señaló que el Plan de Igualdad Municipal de Valdepeñas, que «goza de muy buena salud  y sigue abierto a propuestas para nuevas incorporaciones», también incluye novedades como talleres de conciliación dirigidos a Cruz Roja y de eliminación de roles e igualdad de oportunidad para el proyecto socioeducativo Sueños. También hay talleres sobre un uso seguro y no discriminatorio de redes sociales para jóvenes, padres y madres, así como acciones que pongan de relieve las figuras femeninas relevantes en el ámbito de las ciencias en la Semana del Medio Ambiente. «Debido al volumen que ha cogido el Plan de Igualdad Municipal no nos importa tanto la cantidad como la calidad», subrayó la responsable municipal del área de Igualdad, que indicó que el Ayuntamiento va a hacer un esfuerzo por realizar un seguimiento y una valoración de cada una de las acciones de manera más exhaustiva, para ver «qué repercusión están teniendo las acciones que se están llevando a cabo a través del II Plan de Igualdad Municipal».