Más de una década de peticiones sin respuestas. El sindicato CSIF ha mostrado su queja ante la postura del Ayuntamiento de Ciudad Real que hace "caso omiso" a las peticiones presentadas, algunas de ellas desde hace más de una década. "Una situación que no es nueva" y que la delegada provincial de CSIF en el Consistorio capitalino, Lupe Ocaña, lamenta "profundamente".

A través de una nota de prensa, el sindicato recuerda que lleva pidiendo desde 2016 que se abra la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) y que haya "equidad interna y externa en el complemento específico de los grupos que lo tienen más bajo, como el A2", y vuelve a exigir "también ese mismo complemento para los delineantes, entre otros, pendiente de actualización desde hace más de un año".

De igual forma, desde CSIF se solicita que se actualice la retribución de los subinspectores de limpieza, pendientes desde la última RPT en 2008, así como de los subinspectores de obras.

Otra reclamación "de hace años que el sindicato pasó por mesa y que, a día de hoy, sigue sin tenerse en cuenta, es la equiparación salarial del Centro de la Mujer acorde al resto de plantilla municipal". Asimismo, el sindicato lamenta también que el concejal de Régimen Interior y Seguridad Ciudadana, David Serrano, "siga incumpliendo el compromiso adquirido de modificar la RPT de los oficiales de Policía".

"El complemento de turnicidad en determinados servicios como Museos, así como la regularización económica de este personal, para evitar pérdidas retributivas en periodos de vacaciones o bajas, al no tener reconocidos todos los complementos en su específico" son otras de las peticiones que reclama CSIF "desde hace tiempo" en el Ayuntamiento de Ciudad Real. Peticiones que, a juicio de Lupe Ocaña, siguen cayendo en "saco roto", pues el equipo de Gobierno no da solución a estos problemas.