Convenio colectivo "histórico" en el Ayuntamiento de Pozuelo

Ana Pobes - viernes, 11 de enero de 2019
Convenio colectivo "histórico" en el Ayuntamiento de Pozuelo
El Ayuntamiento de Pozuelo ha firmado su primer convenio colectivo para personal laboral integrado en la estructura del Consistorio. Un convenio «histórico e inédito», según afirmó su alcalde, Julián Triguero

El Ayuntamiento de Pozuelo de Calatrava ha firmado su primer convenio colectivo para personal laboral integrado en la estructura del Consistorio. Un convenio «histórico e inédito», según afirmó su alcalde, Julián Triguero, que ve la luz tras «haber estudiado minuciosamente todas las mejoras de nuestros trabajadores». El convenio, declaró, se firmó el 16 de noviembre tras varias negociaciones y reuniones con los representantes de los trabajadores a quienes agradeció «el trato de cordialidad y de buena sintonía que ha habido durante las mesas de negociación». El acuerdo contempla 48 artículos englobados en nueve capítulos y que, entre otros muchos asuntos, plasma el calendario laboral, los horarios, las licencias, las vacaciones y un largo etcétera, ya que «antes solo nos ceñíamos a normativas en base a los convenios colectivos de distintas ramas y la Ley de Función Pública en relación a los funcionarios», lamentó. Así, entre los aspectos logrados en este convenio, Triguero resaltó el fondo de acción social, gracias al cual «los empleados, cónyuges e hijos de hasta 25 años se podrán beneficiar de distintas ayudas» en diversas materias como las educativas o las sanitarias, entre otras. Otra ventaja que trae este convenio, continuó diciendo, es la gratificación que se otorgará por años de servicio en el momento de su jubilación. Así, los pensionistas con más de 20 años de servicio recibirán una gratificación de una mensualidad, dos si llevan más de 25 años trabajados y tres pagas si han cumplido más de treinta años de servicio. El convenio, pendiente de su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP), tendrá carácter retroactivo con fecha de 1 de enero. En declaraciones a La Tribuna, el regidor pozueleño recordó que antes de la firma de este convenio, el pasado mes de mayo se rubricó un convenio marco para los funcionarios municipales, y que en la actualidad ascienden a once. Mientras en personal laboral en plantilla de manera indefinida, el Ayuntamiento cuenta con más de 25 personas. «Son pocos los ayuntamientos de la provincia que tienen los dos convenios independientes, tanto para funcionarios como para laborales», valoró el alcalde popular.
 

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